Правительство РФ изменило обязательные требования для компаний, сотрудники которых были мобилизованы
Опубликовано 17.01.2023
Согласно изменениям, установленным постановлением Правительства РФ от 15.10.2022 № 1839, осуществление деятельности на основании разрешения в случае мобилизации работника, наличие которого обеспечивает выполнение обязательных требований, не может рассматриваться как нарушение указанных обязательных требований.

Предпринимателям предоставлена отсрочка платежей по договорам аренды федерального имущества в связи с частичной мобилизацией
Опубликовано 17.01.2023
В соответствии с распоряжением Правительства РФ от 15.10.2022 № 3046-р «О предоставлении отсрочки арендной платы по договорам аренды федерального имущества в связи с частичной мобилизацией»

Изменения законодательства, регулирующего вопросы занятости маломобильных групп населения
Опубликовано 17.01.2023
Постановлением Правительства Российской Федерации от 14.03.2022 № 366 «Об утверждении Правил выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов при оформлении трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место» с 01.09.2022 внесены изменения в порядок выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов при оформлении трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место, а именно

Изменения законодательства, регулирующего вопросы защиты прав несовершеннолетних, следующих железнодорожным транспортом
Опубликовано 17.01.2023
Приказом Минтранса России от 05.09.2022 № 352 утверждены Правила перевозок пассажиров, багажа, грузобагажа железнодорожным транспортом, которые вступают в силу с 01.09.2023.

Порядок приема на работу бывшего государственного или муниципального служащего
Опубликовано 17.01.2023
Статьей 12 Федерального закона "О противодействии коррупции" установлен особый порядок приема на работу лиц, ранее замещавших должности государственной или муниципальной службы, и закреплен ряд ограничений при заключении ими трудового или гражданско-правового договора.